Le plafond de la Sécurité sociale (PASS) est une référence incontournable dans le calcul de nombreuses prestations sociales et cotisations en France. Chaque année, il est revalorisé pour refléter l’évolution des salaires. Pour 2025, une augmentation de 1,6 % a été annoncée, marquant une nouvelle hausse après celle de 5,4 % en 2024.
Cet article détaille tout ce que vous devez savoir sur cette révision et ses implications pour les employeurs et les salariés.
Qu’est-ce que le plafond de la Sécurité sociale (PASS) ?
Le plafond de la Sécurité sociale est un montant de référence fixé chaque année. Il est utilisé pour calculer :
- les indemnités journalières de maladie, accident du travail, maternité ou paternité ;
- les pensions d’invalidité et d’assurance vieillesse ;
- certaines cotisations sociales dites « plafonnées ».
Le PASS est exprimé sous différentes formes : annuelle, trimestrielle, mensuelle, hebdomadaire, journalière et horaire. Voici les valeurs pour 2025 :
Période |
Valeur |
Année |
47 100 € |
Trimestre |
11 775 € |
Mois |
3 925 € |
Semaine |
906 € |
Jour |
216 € |
Heure |
29 € |
Pourquoi le PASS augmente-t-il en 2025 ?
La revalorisation annuelle du PASS est basée sur l’évolution du salaire moyen par tête (SMPT) de l’année précédente. Cette hausse de 1,6 % pour 2025 reflète la croissance modérée des salaires en 2024.
Une hausse significative après 2024
Bien que l’augmentation pour 2025 soit plus faible que celle de 2024 (+5,4 %), elle permet de maintenir une progression cohérente avec l’économie et les revenus des actifs.
Impact de l’augmentation du PASS pour les particuliers
Pour les salariés
Le plafond de la Sécurité sociale influe sur les prestations telles que :
- les indemnités journalières en cas de maladie, de congé maternité ou paternité ;
- les pensions d’invalidité et d’assurance vieillesse.
Pour les employeurs
Les employeurs utilisent le PASS pour calculer :
- les cotisations sociales (assurance vieillesse, chômage, régimes complémentaires de retraite) ;
- les seuils d’exonération fiscale et sociale des indemnités de rupture ;
- les indemnités de stage pour les étudiants.
Quels sont les montants exacts pour 2025 ?
Voici les valeurs exactes du PASS pour 2025 :
- Année : 47 100 €
- Trimestre : 11 775 €
- Mois : 3 925 €
- Semaine : 906 €
- Jour : 216 €
- Heure : 29 €
Résumé des points clés
- Le PASS augmente de 1,6 % en 2025, atteignant 47 100 € annuels.
- Cette hausse reflète l’évolution des salaires en 2024.
- Les employeurs et particuliers doivent ajuster leurs calculs de prestations et cotisations en conséquence.
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